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沒有絕對滿意的關(guān)系
發(fā)布時(shí)間:2023-10-23 10:15:53 發(fā)布者:鐵贏企管
曹德旺說:任何一段長久關(guān)系,都是相互妥協(xié),不同家庭出生,不同教育背景;二個(gè)人在一起,只能求同存異;一個(gè)聲音大點(diǎn),一個(gè)聲音小點(diǎn);守望活下去的都是相互妥協(xié)誠于相助。夫妻恩愛,是文人騷客的故事。這個(gè)觀點(diǎn)好像有些以偏概全,但也基本解釋了大多數(shù)夫妻的真實(shí)現(xiàn)狀。
沒有絕對滿意的夫妻,有本書《男人來自火星,女人來自金星》就詳細(xì)詮釋了這個(gè)道理,男女本來就是個(gè)矛盾體,男人是想破腦子也想不明白的:女人愛羅曼蒂克式的愛情故事,男人喜歡火爆的槍戰(zhàn)故事,但有時(shí)候?yàn)榱吮憩F(xiàn)出對女人的體貼溫柔,不得不陪女人看其喜歡的電影,陪看就算了還必須認(rèn)真看,還需要互動(dòng)才能博得女人的歡心。這就需要雙方為了家庭的穩(wěn)定而適當(dāng)?shù)耐讌f(xié)。
同理,沒有絕對滿意的朋友,我們都希望找到價(jià)值觀一致,趣味相投的朋友,但事實(shí)上這樣的朋友也比較少,朋友的關(guān)系也是需要經(jīng)營的,也是需要相互包容和理解的,如果你老找茬,在雞蛋里面挑骨頭,基本上也會(huì)無友可交,孤獨(dú)一生。
同理,沒有絕對滿意的員工,經(jīng)常有企業(yè)老板向我抱怨說招不到滿意的員工,首先,這個(gè)出發(fā)點(diǎn)就有問題,企業(yè)是找合適的員工,或者說是培養(yǎng)合適的員工,一開始,員工只是選擇了公司,什么原因選擇的你是不知道的,可能是因?yàn)楣べY、福利、領(lǐng)導(dǎo)有顏值,也有可能是離家近,員工進(jìn)入公司后需要公司的培訓(xùn)體系把他們慢慢變成越來越合適的員工。企業(yè)擁有這樣的能力才永遠(yuǎn)不會(huì)缺人。
所謂滿意,無非是降低對他人的期望,雙方在妥協(xié)與堅(jiān)持之間找的平衡點(diǎn)。
(文\鐵小鐵 轉(zhuǎn)載請注明出處“鐵贏官網(wǎng)”)
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