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企業(yè)培訓(xùn)故事之-楚王斷帶:生活中需要寬容

發(fā)布時間:2016-03-21 09:47:34 發(fā)布者:鐵贏企管

 春秋時期,楚王請了很多臣子們來喝酒吃飯,席間歌舞妙曼,美酒佳肴,燭光搖曳。同時,楚王還命令兩位他最寵愛的妃子許姬和麥姬輪流給他的屬下敬酒。-
忽然一陣狂風亂來,吹滅了所有的蠟燭,漆黑一片,席上一位官員乖機揩油親澤,摸了許姬的玉手,許姬一甩手,扯了他的帽帶,匆匆回到座位上并在楚王耳邊悄聲說:“剛才有人乖機調(diào)戲我,我扯斷了他的帽帶,你趕快叫人點起蠟燭來,看誰沒有帽帶,就知道是誰了。”-
楚王聽了,連忙命令手下先不要點燃蠟燭,卻大聲向各位臣子說:“我今天晚上,一定要與各位一醉方休,來,大家都把帽子脫了痛快飲一場。”-
眾人都沒有戴帽子,也就看不出是誰的帽帶斷了。后來楚王攻打鄭國,有一將領(lǐng)獨自率領(lǐng)幾百人,為三軍開路,斬將過關(guān),直通鄭國的首都,而此人就是當年揩許姬油的那一位。他因楚王施恩于他,而發(fā)誓畢生忠于楚王。-

管理心得:在企業(yè)管理中,屬下犯錯是難免的,就是最優(yōu)秀的人才也會有犯錯的時候,面對屬下的錯誤,特別是優(yōu)秀人才的錯誤,管理者應(yīng)該善待。通用電器公司的總裁查理•里德在他的自傳里說:“當人們犯錯的時候,他們最不愿意看到的就是懲罰。”“人非圣賢,孰能無過。”很多時候,我們都需要寬容,寬容不僅是給別人機會,更是為自己創(chuàng)造機會。同樣老板在面對下屬的微小過失時,則應(yīng)有所容忍和掩蓋,這樣做是為了保全他人的面子和企業(yè)的利益。

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