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鐵贏動態(tài)

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企業(yè)給員工做職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)的好處

發(fā)布時間:2018-12-20 16:28:30 發(fā)布者:鐵贏企管

      一、讓員工以老板的心態(tài)來工作

 
     什么是老板心態(tài),當(dāng)老板就是創(chuàng)業(yè)了,創(chuàng)業(yè)和打工不一樣。一個像是娶老婆,一旦決定就得相處一輩子。一個像是找情人,高興了,繼續(xù);不高興了,結(jié)束。創(chuàng)業(yè)就像娶老婆,雖然要聘禮要彩金,成本很高,但只要選對了,就成了一輩子的事業(yè),能夠長相廝守。 打工就像找情人,付出的代價不大,需要承擔(dān)的責(zé)任不多,不高興隨時可以走人。但情人畢竟只是情人,折騰半天,也成不了自己的事業(yè)。好的創(chuàng)業(yè)者就像找女朋友,看好了就快點下手,不要老嫌人家有毛病。沒毛病的姑娘早嫁人了,差不多就行了,錯過了,人家可不等你。
  
     在職場工作也是一樣,不要閑這閑那,別忘了,你嫌棄人家,人家還看不上你。要多關(guān)注自己的能力,像培訓(xùn)老師說的一樣,多關(guān)注絕對成長,少關(guān)注相對成長,只要自己學(xué)到本事,不愁嫁不出去。沒有嫁不出去的女人,只有娶不到媳婦的男人。創(chuàng)業(yè)就像找朋友,需要長相廝守,找工作千萬不要像找情人一樣,換工作像換衣服一樣,以創(chuàng)業(yè)的心態(tài)工作,才能走得長遠(yuǎn)。
 
 
        重慶員工巔峰激勵培訓(xùn)_副本.png
 
 
     二、讓員工以全身心的愛投入工作
     
     高爾基講過很多有哲理的話,其中一句被廣為流傳,“天才,就其本質(zhì)而說,只不過是一種對事業(yè)、對工作過盛的熱愛而已。”一個人在一份工作上所傾注的熱情和努力,才是最成功最重要的原因。真正全身心投入的事業(yè),是不會用“堅持、努力、工作”來下定義的。 “堅持”是因為走投無路;“努力”是因為無能為力;“工作”是為了養(yǎng)家糊口。真正愛上你現(xiàn)在的工作,就像我們愛上企業(yè)管理培訓(xùn)工作一樣,像宗教般虔誠,你就是這個領(lǐng)域的天才,你必會得到平安、富足、喜悅。
 
     三、讓員工以淡泊名利心面對工作
 
     俗話說,非淡泊無以明志,非寧靜無以致遠(yuǎn),淡泊,即鑄煉平常心,過平淡人生。雖然我現(xiàn)在還享受不了山珍海味,坐不了高級轎車,住不起洋房。但是,守住清苦和廉潔,會讓人平安一生,平安就是財富。要平安,就要平淡,要看淡人生。還記得三國演義的經(jīng)典主題曲,“滾滾長江東逝水,浪花淘盡英雄,是非成敗轉(zhuǎn)頭空”。時光飛逝,人生短暫。別活得太功利,少一些非分之想,踏實工作,誠信做事,本分過日子,仔細(xì)體會生活的樂趣,一生也就幸福了,當(dāng)然以這樣的心態(tài)在職場中也會步步為贏,受到上級的青睞。
 
     四、讓員工以強(qiáng)烈的危機(jī)感珍惜工作
   
     最近華為遭受圍堵卻越來越好,《華為的冬天》一文相信很多職場朋友都讀過,作為職場人士應(yīng)隨時保持危機(jī)意識,危機(jī)催人進(jìn)步,如果一個人沒有危機(jī)意識,就會喪失成長的動力 ,沒有斗志,沒有激情,最后變得溫水煮青蛙,直到危機(jī)來臨,就會遭遇滅頂之災(zāi)。
 
     擁有危機(jī)意識,就是未雨綢繆,會隨時追求進(jìn)步,不故步自封,天天如履薄冰,這就讓危機(jī)沒有機(jī)會發(fā)生,即便有一天危機(jī)來臨,也會把損失降到最低。
     

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