做為老板，最重要的能力不是業(yè)務(wù)技能，而是學(xué)會(huì)了解人性，只有了解了人性，在你的心里才不會(huì)有分別心，才能夠控制自己的本性，去滿足別人的本性，然后通過(guò)人性去識(shí)別人，使用人，成就人，這樣企業(yè)才能走得長(zhǎng)遠(yuǎn)。

 

         所以，聰明的老板不是成天想著去改變?nèi)?，而是順著人性去做事，這個(gè)世界上但凡有點(diǎn)成就的人，都在改變自己去適應(yīng)別人。他們適應(yīng)的人越多，他們就爬的越高，所有，老板是些八面玲瓏的人。每一個(gè)卓越的企業(yè)家的靈魂都是孤獨(dú)的。

 

        （文\鐵小鐵  轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處“鐵贏官網(wǎng)”）