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可以改善企業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)狀的五大步驟
我們經(jīng)常談到企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)，很多人抱怨不愿意參加，培訓(xùn)沒效果等等，那么培訓(xùn)我們到底要不要了？，鐵贏（中國）認(rèn)為：答案肯定是要的，沒有培訓(xùn)員工績(jī)效無法提高，企業(yè)目標(biāo)無法實(shí)現(xiàn)。既然想要那么我們就要分析一下如何才能將企業(yè)培訓(xùn)做好。
周潤(rùn)發(fā)的的成長(zhǎng)故事
周潤(rùn)發(fā)祖籍廣東 開平，父親周容允，母親 陳麗芳，阿婆是廣東東莞人。兄妹四人，周潤(rùn)發(fā)在家里排行老三。周潤(rùn)發(fā)母親，港媒多稱發(fā)媽，周潤(rùn)發(fā)孝順母親，曾每天早上帶媽媽游泳，給媽媽治哮喘，跟媽媽感情好，媽媽也對(duì)兒子的每部戲都不會(huì)錯(cuò)過。
錫恩姜汝祥博士經(jīng)典語錄
領(lǐng)導(dǎo)力的核心是你能夠影響多少人，而不是你的權(quán)利有多大。 最偉大的力量就是愛與智慧，因?yàn)檫@個(gè)世界只有它們?cè)接迷蕉唷?/a>
某建材企業(yè)《贏在中層》培訓(xùn)
企業(yè)中層管理培訓(xùn)一直是眾多企業(yè)的培訓(xùn)主題之一，企業(yè)要打造好團(tuán)隊(duì)，一定要打造好企業(yè)的中層，近日，某建材企業(yè)邀請(qǐng)鐵贏（中國）老師為該企業(yè)30名中層管理者講授《贏在中層》培訓(xùn)課程，課程理論+案例+沙盤互動(dòng)，學(xué)員們受益匪淺，以下為課程節(jié)選
如何提高企業(yè)培訓(xùn)的有效性？
企業(yè)員工培訓(xùn)是企業(yè)獲取持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力的源泉，企業(yè)要提高員工培訓(xùn)的有效性，企業(yè)人力資源管理部門必須從實(shí)際情況出發(fā)，明確培訓(xùn)有效性的標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合企業(yè)培訓(xùn)現(xiàn)狀，從培訓(xùn)的理念方法以及控制等幾個(gè)方面著手，提高企業(yè)培訓(xùn)的有效性。
演員王寶強(qiáng)的成長(zhǎng)故事
每次拿到片酬，留下日常的花銷，其余寶強(qiáng)都悉數(shù)寄回家，讓母親給他“攢著娶媳婦”。
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