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重慶豐都某醫(yī)療企業(yè)舉辦《基層管理技能修煉》培訓(xùn)會
從技術(shù)走向管理是很多職場人士晉升過程中的必經(jīng)之路，學(xué)習(xí)是管理者最重要的投資，近日，重慶豐都某醫(yī)療企業(yè)舉辦《基層管理技能修煉》培訓(xùn)會，以下為課程節(jié)選
寫在中秋之后
公司培訓(xùn)部小李最近就很郁悶。中秋節(jié)到了，小李想回家看望父母，卻又怕被父母念叨催婚。“你說，這人為什么就非得結(jié)婚呢？我現(xiàn)在一個人不也過得挺好么。”小李不斷地訴苦。小李這樣的剩男剩女越來越多，大家都不想結(jié)婚了。單著的
重慶忠縣某食品企業(yè)《塑造管理者的影響力》培訓(xùn)如期舉行
在浮躁的時代，企業(yè)管理者更需要保持一個寧靜的心態(tài)，從自我提升的角度出發(fā)，來不斷提升團(tuán)隊(duì)的素養(yǎng)，近日，重慶忠縣某食品企業(yè)舉辦《塑造管理者的影響力》培訓(xùn)如期舉行，以下為課程節(jié)選
重慶某農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)舉辦《領(lǐng)導(dǎo)者的培訓(xùn)技術(shù)》內(nèi)訓(xùn)課程
都說偉大的領(lǐng)導(dǎo)者都是善于演講的，近日，重慶某農(nóng)產(chǎn)品企業(yè)舉辦《領(lǐng)導(dǎo)者的培訓(xùn)技術(shù)》內(nèi)訓(xùn)課程，以下為課程節(jié)選
在企業(yè)培訓(xùn)師與家長角色轉(zhuǎn)換中的思考
剛剛結(jié)束重慶一家裝修企業(yè)的為期三天的員工培訓(xùn)，馬不停蹄的參加學(xué)校的體驗(yàn)式家長會，現(xiàn)在老師在教育孩子上確實(shí)很用心，還給家長準(zhǔn)備了這樣好一次學(xué)習(xí)機(jī)會，經(jīng)常從培訓(xùn)師到學(xué)員之間角色轉(zhuǎn)換
員工自我認(rèn)知與職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)在現(xiàn)代企業(yè)尤為重要
在職業(yè)化培訓(xùn)風(fēng)靡全球的今天，企業(yè)不能盲目跟風(fēng)，每家企業(yè)有不同的特性，孔子提出因材施教，企業(yè)也要按需制定，比如自我認(rèn)知與職業(yè)規(guī)劃培訓(xùn)在現(xiàn)代企業(yè)尤為重要
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