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企業(yè)培訓(xùn)的“一個中心，兩個基本點”
企業(yè)培訓(xùn)的“一個中心”指的是“培訓(xùn)對誰有好處”；兩個基本點指的是“培訓(xùn)需求分析”和“是培訓(xùn)效果評估”。
《中國式關(guān)系》人性不可探究
已經(jīng)好久沒有一部電視劇可以觸動自己的內(nèi)心了。這部劇雖只看了三集但真的是無雞湯無套路，而是一針見血直擊內(nèi)心的。里面講述的不僅是婚姻關(guān)系，親子關(guān)系，家庭關(guān)系，職場關(guān)系更涉及到了各種人性的探究。
《麻雀》經(jīng)典臺詞節(jié)選
在特工總部這個地方，就算陽光也都是絕望的?！≈靼?，請保佑我身邊的這兩個男人，永遠平安?！蚯锵?/a>
需要的時候得到的滿足, 就是一種幸福
鐵贏（中國）觀點：你曾覺得孤獨？你嘗過幸福的味道？孤寂、璀璨本就是形容詞, 所有的形容詞都是比較的。 沒嘗過孤寂, 又怎知何謂璀璨的人生？ 孤寂又豈非人生之必經(jīng)？ 人很奇怪, 每每要到失去, 才懂得珍惜。 其實, 幸褔早就放就在你的面前。 肚子餓壞的時候, 有一碗熱騰騰的拉面放在你眼前, 幸福。
某地產(chǎn)公司員工執(zhí)行力培訓(xùn)
1980年以來中國大陸自殺的知名民營企業(yè)家已達1800余人，其中因決策失誤而導(dǎo)致的僅占13%，而87%都是因為執(zhí)行偏差與管控不力！“中國決不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家。缺少的是精益求精的 執(zhí)行者；決不缺少各類管理制度，缺少的是對規(guī)章條款不折 不扣的執(zhí)行。 ”企業(yè)一定要重視員工執(zhí)行力的培訓(xùn)，近日，某地產(chǎn)公司特邀鐵贏首席培訓(xùn)師盧文平先生講授《全員引爆執(zhí)行力》課程
解決企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)實效的方法
企業(yè)培訓(xùn)主管，培訓(xùn)主管要是一專多能的復(fù)合型人才，具有全局意識、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，學(xué)習(xí)能力強，思維靈活，善于發(fā)現(xiàn)和解決問題。企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃和年度發(fā)展重點，制定公司未來對人力資源的質(zhì)量和結(jié)構(gòu)要求，并對比現(xiàn)有人員素質(zhì)與企業(yè)各工作崗位要求之間的差距，從而確定出企業(yè)員工的培訓(xùn)方向。
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