聯(lián)系電話：023-8695 9569
手機(jī)：18623306808
174479395(在線客服)
團(tuán)隊(duì)梯隊(duì)建設(shè)的四個(gè)方法
機(jī)會(huì)教育是指針對(duì)下屬隨時(shí)出現(xiàn)的問題予以現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)，它是培養(yǎng)下屬的一種有效方法。如果下屬哪個(gè)地方做的不對(duì)、做的不好，你必須及時(shí)糾正他的錯(cuò)誤并督促他在以后的工作中改進(jìn)。作為一名管理者，宛如排兵布陣，行軍打仗。要帶好自己的隊(duì)伍，不講究策略是不行的。故在對(duì)下屬進(jìn)行機(jī)會(huì)教育需要把握好技巧。
華為為什么這么牛，看看他們的員工培訓(xùn)制度
企業(yè)組織要使自己的員工不斷適應(yīng)新形勢(shì)的發(fā)展要求，在競(jìng)爭(zhēng)中保持人力資源的優(yōu)勢(shì)，需要加強(qiáng)對(duì)員工的知識(shí)提升，通過培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，使員工的素質(zhì)得到提高，確保其價(jià)值觀念正確、工作態(tài)度端正、工作行為適當(dāng)，在自己現(xiàn)崗位或擬任崗位上創(chuàng)造出更大的價(jià)值。為此，企業(yè)必須重視對(duì)員工的培訓(xùn)工作。為了系統(tǒng)地對(duì)該項(xiàng)工作規(guī)劃，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)力度，提高培訓(xùn)質(zhì)量，規(guī)范培訓(xùn)行為，特制定本管理制度。
23種現(xiàn)代企業(yè)員工培訓(xùn)的方式
企業(yè)員工培訓(xùn)的方式方法是多種多樣的，不同的方法適用于不同的個(gè)人、不同的問題，其產(chǎn)生的效果、花費(fèi)的成本也各不相同，究竟如何有效的選擇培訓(xùn)方式，鐵贏（中國(guó)）做了以下總結(jié)：
培訓(xùn)經(jīng)理如何更科學(xué)分析企業(yè)培訓(xùn)需求
大多數(shù)企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)理都能基本理解進(jìn)行培訓(xùn)需求分析的作用和意義：可以了解到企業(yè)真實(shí)客觀的培訓(xùn)需求；可以使企業(yè)有限的培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)用在最需要的地方；可以體現(xiàn)培訓(xùn)部門的專業(yè)高度，贏得合作與尊重；可以有效地激發(fā)學(xué)習(xí)者的學(xué)習(xí)興趣，保證培訓(xùn)效果……
做好企業(yè)培訓(xùn)師應(yīng)做好哪些方面？
要從聽眾的立場(chǎng)來撰寫演講稿和思考問題。哪些內(nèi)容對(duì)于聽眾比較難理解；哪些內(nèi)容會(huì)使聽眾感到繁瑣？總是要記得，對(duì)聽眾來說，這里面表達(dá)的內(nèi)容有什么意義。
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)為什么對(duì)員工如此重要
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)按照內(nèi)訓(xùn)師來源可以分為兩類：一類是企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師進(jìn)行內(nèi)部培訓(xùn)，一類是聘請(qǐng)外部培訓(xùn)師開展企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。綜合起這兩類企業(yè)內(nèi)訓(xùn)形式，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)的重要性主要體現(xiàn)在以下方面
Copyright 2015-2017 pangte.com All Rights Reserved重慶鐵贏企業(yè)管理顧問有限公司
地址:重慶市南岸區(qū)亞太路1號(hào)亞太商谷1棟11-12 電話：023-8695 9569 手機(jī)：18623306808 QQ:174479395
渝ICP備15007323號(hào)-2 Powered by 重慶網(wǎng)站建設(shè) 渝公網(wǎng)安備 50010802002617號(hào)
在線咨詢
掃描加微信免費(fèi)獲取方案
