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余世維：有執(zhí)行力的人的九個特點--鐵贏管理咨詢 員工培訓
執(zhí)行力，就是各級組織將戰(zhàn)略付諸實施的能力，反映戰(zhàn)略方案和目標的貫徹程度。 如何挑選有執(zhí)行力的人？企業(yè)要想具有很好的執(zhí)行力，就需要找到有執(zhí)行力的人。如何找到有執(zhí)行
《弟子規(guī)》與執(zhí)行力—鐵贏管理咨詢 員工培訓
細讀《弟子規(guī)》，它推行的是以行礪心，以心正行的教育思想。其中的許多做人的道理，值得我們去領悟。而且把它運用到企業(yè)管理當中，古人的許多東西，同樣地適用于我們現代的企
請收起你的小聰明—鐵贏管理咨詢 員工培訓觀點
這個世界上只有兩種人：大人物和小人物，大人物之所以能成為大人物，是因為他大智若愚，又有大智慧；小人物之所以停留在小人物的層面，是因為他自作聰明，有點小聰明就沾沾自喜。大
如何提升企業(yè)“源動力” —重慶管理咨詢 員工培訓
管理大師彼得？德魯克指出：“20世紀的企業(yè)，最有價值的資產是生產設備；21世紀的組織，最有價值的資產將是組織內的知識工作者和他們的生產力。”這些論斷，都在要求
由抗戰(zhàn)勝利談“執(zhí)行力”——重慶管理咨詢 員工培訓觀點
2015年9月3日，中國人民迎來抗日戰(zhàn)爭勝利70周年紀念日——一個隆重集會沉痛悼念的日子、一個刻骨銘心永生難忘的日子、一個警鐘長鳴奮發(fā)圖強的日子。 1945年8月，
制度管理是提升執(zhí)行力的保障—鐵贏管理咨詢 員工培訓
規(guī)章制度是規(guī)范公司經營管理行為的準則是推進科學管理、從嚴治企的根本保障。制度化管理化、是基于流程的規(guī)范管理，是管理知識文本管理技能組織化的全面體現，是提升企業(yè)
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